Chargé du Recrutement au Service Réserve Jeunesse H/F - 34

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Gestion administrative de dossiers des réservistes :
- Analyse des dossiers de candidature déposés sur l'application MINOT@UR
- Conduite des entretiens des candidats
- Inscription des candidats aux tests via l'application ESR Lib
- Convocation à la visite médicale VMP
- Mise en état des dossiers pour envoi au groupement de région
- Suivi des tableaux de recrutement
- Constitution des dossiers pour inscription à la PMG, VCA et Ex-Gendarmerie
- Préparation des PMG ou VCA
- Notification des décisions défavorables.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Le service réserve jeunesse est chargé de la gestion des personnels de réserve du groupement de gendarmerie départementale de l'Hérault (GGD 34) : recrutement, suivi budgétaire, notation, avancement, chancellerie, formation, emploi, gestion du matériel, gestion des dossiers, rédaction de tous les documents administratifs. Le GGD 34 compte 695 réservistes.

Composition et effectifs du service
- Un chef de service (personnel civil de catégorie B)
- Un personnel civil de catégorie C administratif
- Un sous-officier du corps de soutien technique et administratif
- Un sous-officier de gendarmerie
- Des réservistes

Liaisons hiérarchiques
- Chef du service réserve jeunesse
- Cheffe du groupe soutien - ressources humaines (GSRH)

Liaisons fonctionnelles
- En externe :
- D2R RGOCC
- SRJ des 12 autres groupements de la RGOCC
- En interne :
- Les autres services du GGD 34
- Les unités du ressort du GGD 34