CDD - Chargé de Mission Ingénierie de Formation du Projet Life Biodiv'France H/F - 34

La France a adopté en 2023 sa stratégie nationale pour la biodiversité 2030 (SNB 2030) qui affirme la nécessité d'impliquer l'ensemble de la société française pour réussir à reconquérir la biodiversité. Cette stratégie ambitieuse implique la mobilisation d'un grand nombre d'acteurs et la mise en synergie des politiques de biodiversité avec d'autres politiques qui lui sont reliées (adaptation au changement climatique, transition énergétique et politiques sectorielles). Ce changement de modèle et d'échelle nécessite des moyens humains importants.
Le projet LIFE BIODIV'FRANCE (budget total de 50M€ sur la période 2024-2032), est coordonné par l'OFB et comprend un consortium de 30 autres participants. Il vise à contribuer à la mise en oeuvre de la SNB 2030 grâce notamment à l'instauration d'un dialogue entre toutes les parties prenantes, un apport significatif en ingénierie et un travail sur l'articulation des financements européens, nationaux et régionaux en faveur de la biodiversité. Le projet est organisé autour de cinq objectifs spécifiques relatifs à une meilleure prise en compte de la biodiversité par les collectivités locales, à l'amélioration de la gestion des aires protégées, à la mobilisation des citoyens, à l'engagement des filières les plus impactantes pour la biodiversité et au développement de la formation et des compétences au service de la biodiversité.Mission

Le.a chargé.e de mission «

Il.elle veillera également à l'atteinte des résultats attendus et à la réalisation des livrables obligatoires du volet « Développement des compétences » (WP7).

Activités principales

1/ Contribution à la création de la formation à destination des accompagnateurs d'entreprises/acteurs relais afin d'accompagner et favoriser les entreprises dans leur démarche de prise en compte de la biodiversité dans leurs activités en lien avec les experts métiers du volet Entreprise (WP5) du Life Biodiv'france

- Assurer la coordination de la mise en oeuvre de l'action en concertation avec les experts métiers (Définition et mise en oeuvre planning, Compte rendu, programmation des groupes de travail...)
- Appuyer les experts métiers dans la définition de l'action de formation à travers une analyse du besoin/demande (Objectifs opérationnels, objectifs pédagogiques, modalités, publics, Séquençage...)
- Contribution à la conception des contenus (Séquençage/Scénarisation, proposition de méthodes d'ingénierie pédagogique adaptés, coordination de la création des contenus
- Formalisation des documents pédagogiques (fiche formation, déroulé détaillé/scenario pédagogique, support intervenant, mise en place des dispositifs d'évaluation (amont-aval) ...)
- Selon les besoins et les méthodes pédagogiques choisi, il pourra être envisagé la mise en place de formation ou de conseil auprès des intervenants

2/ Contribution à la création de parcours de développement des compétences des acteurs dans le cadre de la mise en place de la plate-forme Ressources Développement des compétences des acteurs

- Analyser les ressources et outils récoltés au sein des services et identifier les parcours de développement des compétences possibles des différentes cibles
- Construire les parcours dans une logique de progressivité (identification des manques, cohérence de contenu-de parcours, construction éventuelle de ressources et d'outils...)
- Etre en lien avec les experts métiers pour le complément des parcours et leur validation

3/ Coordination et structuration de partenariats avec les acteurs de la formation pour l'intégration des enjeux de biodiversité dans les métiers des filières impactantes et pour certaines cibles :

- Appuyer le coordinateur du WP7 - Développement des compétences, dans la réalisation, la coordination et le suivi des actions du projet.