Les missions du poste

Groupe activ energy recrute :
2 personnes salariés h/f en cdi
nous recherchons 2 salariés sur le secteur de Narbonne pour l'isolation des combles .
connaissance parfaite du DTU ISOLATION .
votre mission , soufflage de combles et la mise en place des normes , (piges , réhausse de trappe , repaire des boitiers électrique , écart au feu , etc...) , ainsi que la signature des documents qui vous seront confiés .
pour cette mission , vous serez rémunérés :
1700.00 euros net pour 35h semaine
prime sur objectif variant de 250.00 euros net à 600.00 euros net .
frais de déplacement (hôtel , restaurant ,etc...)
carte carburant et bip autoroute .
RTT et MUTUEL ENTREPRISE .
salaire moyen 2500 euros net
PERMIS OBLIGATOIRE .

attention , ce métier est souvent en déplacement ..
si vous ne voulez pas de déplacement , merci de ne pas envoyer vos CV .
les postes sont à pourvoir pour début mai .

Nous contacter par mail ou par téléphone au **.**.**.**.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Installer des isolations thermiques ou anti feu,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser des systèmes d'isolation acoustique,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Rendre compte de son activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Climatisation
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