Les missions du poste


A ce poste, vous serez principalement en charge de :

- Piloter l'activité de développement de l'agence
- Animer et motiver une équipe de recruteurs
- Garantir la qualité des prestations (travail temporaire, placement, etc...) et la satisfaction des clients et candidats.
- Participer à la stratégie de développement local en lien avec la direction.
- Assurer le reporting et le suivi des indicateurs de performance.

Le profil recherché


- Appétence et expérience réussie en développement commercial.
- Expérience confirmée en management d'équipe et en gestion d'agence dans le secteur du travail temporaire.
- Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer.

Compétences requises

  • Relations commerciales
  • Management d'équipe
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