Charge d'Affaires - Developpement Commercial H/F - Riscrises
- CDI
- Riscrises
Les missions du poste
Créée en 2014, la société RISCRISES s'évertue à proposer les solutions les plus adaptées et efficaces en matière de gestion des risques et des crises. RISCRISES est une structure divisée en trois entités spécifiques et complémentaires.
Vous intégrerez une structure en plein développement. Votre rôle sera de coordonner les actions commerciales et de mettre en oeuvre la stratégie de développement. En lien permanent avec la direction, vous interviendrez à tous les niveaux et pilotez les actions de suivi des opportunités.Développement commercial- Identifier, qualifier et structurer les opportunités commerciales- Pérenniser le processus de vente de prestations récurrentes- Animer nos réseaux d'affaires et de partenariats- Développer les ventes de prestations en accord avec les objectifs de l'entreprisePilotage de la stratégie commerciale- Mettre en oeuvre la stratégie en concertation avec la direction- Suivre le plan d'action commercial et suivre les indicateurs (KPI)- Piloter le CRM- Suivre la veille et la réponse aux réponses aux appels d'offresCoordination interne- Accompagner les équipes techniques dans la posture commerciale- Donner des consignes, méthodes et bonnes pratiques- Participer à la formalisation des offres- Assurer une bonne transition entre vente et opérationnel- A l'aise avec l'environnement numérique (utilisation CRM, reporting commercial, utilisation de l'IA, prévisionnel de vente, etc.)- Prospection terrain et téléphonique- Vente consultative- Capacité d'analyse des besoins techniques- Maîtrise des cycles de vente longs- Rigueur contractuelle- Esprit PME : autonomie, polyvalence, pragmatisme, développementProfil recherché :Plus de 5 ans d'expérience endéveloppement commercialunivers bureau d'études,cabinet conseilExpérience dans la vente deprestation de service(techniques, réglementaire,formation ou prestationsintellectuelles)A l'aise avec des interlocuteursvariés : services publics (élus,DGS, DST, etc.), responsable destructures, chefs d'entreprise,HSE, industriels, particuliersCapacité à structurer,organiser et prioriser
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)Permis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses
Compétences requises
- Analyse des besoins
- Relations commerciales
- Prospection de terrains
- Reporting
- Stratégie commerciale
- Intelligence artificielle
- Rédaction d'appel d'offres
- Autonomie
- Moyens et plans d'action
- KPI
- CRM
- Capacité d’adaptation