Les missions du poste

Le poste :
L'agence PROMAN TERTIAIRE recrute pour un de ses clients UN CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) Recueillir et analyser les besoins en recrutement d'alternants auprès des managers Participer à la définition des profils recherchés (compétences, savoir-être, écoles cibles) Rédiger et diffuser les offres d'alternance Trier les candidatures et réaliser des préqualifications téléphoniques Organiser et mener des entretiens (RH et/ou en binôme avec les managers) Évaluer les compétences et la motivation des candidats Assurer le suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration

Profil recherché :
Compétences techniques Techniques de sourcing et de recrutement Connaissance des dispositifs d'alternance (contrat d'apprentissage, professionnalisation) Maîtrise des outils RH et digitaux (ATS, LinkedIn Recruiter, jobboards) Techniques d'entretien et d'évaluation Compétences comportementales Excellent relationnel Organisation et gestion des priorités Proactivité et sens de l'initiative Capacité d'analyse Esprit d'équipe Formation : Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines, psychologie du travail ou équivalentExpérience : Une première expérience en recrutement ou sourcing (stage/alternance acceptés)Une appétence pour les jeunes talents et le travail avec les écoles est un plus
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Compétences requises

  • Recrutement
  • Jobboard
  • LinkedIn
  • Techniques d'entretien
  • Évaluation des compétences
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L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Montpellier