Les missions du poste
Présentation du Groupe THE PORTERS
Nous intervenons sur l'ensemble de l'Hexagone notre groupe réunit deux structures complémentaires :
THE BIG PORTERS
ESN spécialisée dans la transformation numérique, nous accompagnons nos clients partout en France dans leurs projets IT : conseil, développement, infrastructures et innovation digitale.
THE PORTERS
Société de Portage salariale , spécialisée dans la transformation numérique, nous accompagnons nos clients partout en France dans leurs projets IT : conseil, développement, infrastructures et innovation digitale.
Notre structure vous permet d'avoir : soit un CDI classique soit un CDI/ CDD portage salarial .
Le statut salarié (CDI, protection sociale complète, retraite, chômage).
La flexibilité de missions variées chez nos clients, en France entière.
Une simplicité administrative totale : nous gérons paie, contrats et déclarations.
Un engagement fort : une mission trouvée avant intégration et un accompagnement continu tout au long de votre parcours.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous offrons une solution à 360° à nos collaborateurs. À vous de nous dire ce que vous recherchez : mission, secteur, type de projet, rythme... Nous adaptons notre accompagnement pour répondre précisément à vos attentes. Notre promesse : un suivi de proximité, réactif et de qualité, pour vous permettre d'évoluer sereinement et de construire la carrière qui vous correspond.
Dans le cadre du renforcement des équipes Risques & Cybersécurité d'un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un(e) Expert Risques IT / Cybersécurité.
Vous intégrerez une équipe en charge de la stratégie, de la supervision et du pilotage des risques IT, des risques opérationnels et des enjeux de conformité. À ce titre, vous contribuerez à la mise en oeuvre, au maintien et à l'amélioration continue du dispositif de maîtrise des risques de l'entreprise.
Vos principales missions
Contrôle et gestion des risques
- Réaliser les contrôles de second niveau sur les processus liés aux risques IT.
- Analyser les dispositifs de maîtrise des risques et identifier les axes d'amélioration.
- Participer aux actions de communication, de sensibilisation et de suivi des risques.
- Définir et suivre les plans d'actions associés.
Gouvernance des risques
- Contribuer à la mise à jour des cartographies des risques, processus et contrôles.
- Participer à l'élaboration et au pilotage du plan de contrôle de la fonction Risques.
- Produire et analyser les indicateurs de suivi (KPI).
- Préparer les supports destinés aux instances de gouvernance et de pilotage.
Documentation et amélioration continue
- Maintenir les référentiels Activités / Processus / Risques / Contrôles.
- Rédiger et mettre à jour les procédures, modes opératoires et fiches de contrôle.
- Participer à l'amélioration continue des processus et des outils de gestion des risques.
- Contribuer à l'outillage des dispositifs de contrôle lorsque nécessaire.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience de 4 à 7 ans en gestion des risques IT, cybersécurité, contrôle interne ou gouvernance des risques, idéalement acquise dans un environnement bancaire ou financier.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre aisance à évoluer dans des environnements réglementés.
Compétences indispensables
- Gestion des risques IT
- Cybersécurité
- Contrôle interne / Contrôles de second niveau
- Cartographie des risques
- Gouvernance des risques
- Analyse de risques
- Plans d'actions et suivi des contrôles
- Rédaction de procédures et documentation
- Production et analyse de KPI
- Gestion des référentiels risques
Compétences appréciées
- ISO 27001
- EBIOS RM
- NIST
- COBIT
- ITIL
- GRC (Governance, Risk & Compliance)
- Connaissance des enjeux réglementaires du secteur bancaire
Compétences requises
- Amélioration continue
- Gestion du risque
- ITIL
- Protocoles et Procédures
- Relation client
- Cartographie
- Contrôle interne
- ISO 27001
- Analyse des risques
- KPI
- Esprit d'analyse
- CobiT
- Analyse des KPI