Data Manager H/F - France Travail
- CDD
- France Travail
Les missions du poste
Missions principales :
- Concevoir les cahiers d'observation, masques de saisie, et assurer la traçabilité du circuit des CRFs et DCFs
- Produire la documentation relative aux projets (plan et rapport de datamanagement)
- Garantir la cohérence et la qualité de l'ensemble des données jusqu'au gel de base des données
- Vérifier la conformité du traitement de données selon la réglementation en vigueur
- Assurer le Gel de BDD et l'export des données pour l'analyse statistique
Compétences requises :
- Formation de Data Management ou expérience équivalente (Minimum Bac +5)
- Maitrise du logiciel de gestion de données (ENNOVClinical) et du module CSOnline
- Anglais médical lu, écrit
- Au-delà de vos compétences en Datamanagement, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et vos qualités relationnelles
Conditions de travail :
- Sous la responsable du responsable de l'équipe de Data management au sein de l'Unité de Biométrie
- Poste à temps plein, basé à Montpellier, à pourvoir en octobre 2026
- Rémunération minimale de 2 759 euros brut/mois primes segurs incluses (Statut G Parcours DM, correspondant au statut de Technicien hautement qualifié) en accord avec la convention collective des CLCC.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Gestion des données
- Sens du relationnel
- Anglais
- Autonomie
- Création d'une base documentaire