Les missions du poste
Notre client, acteur majeur du volet roulant, recherche un nouveau Chef des ventes pour développer les ventes dans le Sud de la France (Occitanie et PACA).
Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du pilotage et du développement commercial de votre région. Véritable manager de proximité, vous accompagnez une équipe de commerciaux terrain et assurez l'atteinte des objectifs de croissance sur votre secteur.
Vos principales missions :
* Manager, animer et accompagner une équipe de commerciaux itinérants.
* Décliner la stratégie commerciale nationale au niveau régional.
* Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs.
* Accompagner les commerciaux en clientèle lors de visites stratégiques.
* Assurer la montée en compétences des équipes par le coaching et la formation.
* Développer le chiffre d'affaires et les parts de marché auprès d'une clientèle de professionnels du bâtiment, de la menuiserie et du négoce.
* Identifier de nouvelles opportunités de développement commercial.
* Fidéliser les clients existants et renforcer les partenariats stratégiques.
* Analyser les résultats commerciaux et mettre en place les plans d'actions nécessaires.
* Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Commerciale.
* Réaliser une veille marché et concurrentielle afin d'anticiper les évolutions du secteur.
Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du pilotage et du développement commercial de votre région. Véritable manager de proximité, vous accompagnez une équipe de commerciaux terrain et assurez l'atteinte des objectifs de croissance sur votre secteur.
Vos principales missions :
* Manager, animer et accompagner une équipe de commerciaux itinérants.
* Décliner la stratégie commerciale nationale au niveau régional.
* Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs.
* Accompagner les commerciaux en clientèle lors de visites stratégiques.
* Assurer la montée en compétences des équipes par le coaching et la formation.
* Développer le chiffre d'affaires et les parts de marché auprès d'une clientèle de professionnels du bâtiment, de la menuiserie et du négoce.
* Identifier de nouvelles opportunités de développement commercial.
* Fidéliser les clients existants et renforcer les partenariats stratégiques.
* Analyser les résultats commerciaux et mettre en place les plans d'actions nécessaires.
* Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Commerciale.
* Réaliser une veille marché et concurrentielle afin d'anticiper les évolutions du secteur.
Le profil recherché
Ce qu'il vous faut pour réussir :
* Formation supérieure commerciale
* Expérience significative en management d'équipes commerciales terrain.
* Une expérience dans l'univers du second oeuvre (idéalement en menuiserie)
* Forte culture du résultat et du développement commercial.
* Capacités de leadership, d'animation et d'accompagnement des équipes.
* Excellent relationnel et sens de la négociation.
* Organisation, autonomie et esprit d'analyse
Rémunération motivante : Fixe 60K€ brut/an (sur 13 mois) + variable 10-15K€/an + véhicule de fonction + participation/intéressement + avantages groupe.
* Formation supérieure commerciale
* Expérience significative en management d'équipes commerciales terrain.
* Une expérience dans l'univers du second oeuvre (idéalement en menuiserie)
* Forte culture du résultat et du développement commercial.
* Capacités de leadership, d'animation et d'accompagnement des équipes.
* Excellent relationnel et sens de la négociation.
* Organisation, autonomie et esprit d'analyse
Rémunération motivante : Fixe 60K€ brut/an (sur 13 mois) + variable 10-15K€/an + véhicule de fonction + participation/intéressement + avantages groupe.
Compétences requises
- Relations commerciales
- Sens du relationnel
- Reporting
- Stratégie commerciale
- Autonomie
- Part de marché
- Fidélisation des clients
- Esprit d'analyse
- Management d'équipe